HR / Backoffice medewerker - (ingevulde vacature)

Amsterdam / Thuis | 32 - 40 uur | MBO - HBO | € 2500 - € 3500

Deze vacature is reeds in gevuld

De vacature die je bekijkt is reeds ingevuld. Hou de High Quality website in de gaten voor vergelijkbare vacatures.


Voor Ctalents, een uniek recruitmentbureau in Amsterdam, die de schakel is tussen werkgevers en mensen met een auditieve of visuele beperking, zoeken wij een HR / backoffice medewerker

Over de organisatie

Ctalents is een commercieel recruitmentbureau die maatschappelijke impact maakt. Zij zijn de werkende schakel tussen werkgevers en mensen met een auditieve of visuele beperking. Het is hun droom is om de werkloosheid onder deze doelgroep te verlagen van ruim 65% naar 20% . Ctalents wil alle mensen met een auditieve en/of visuele beperking die gemotiveerd zijn om te werken, in hun talent te zetten. Zo willen wij ervoor zorgen dat zij kunnen werken binnen een resultaatgerichte omgeving waarin zij hun toegevoegde waarde kunnen laten zien.

Ctalents is onderdeel van meerdere initiatieven om deze doelgroep al ruim 11 jaar te ondersteunen zoals restaurant Ctaste, dineren in het donker, CtheCity, een attractie in het donker en de Sign Language Bar, waar je in gebarentaal koffie kan bestellen.

Ctalents is een jonge, dynamische snelgroeiende organisatie. Er werken mensen die verschil willen maken in de wereld, commercieel ingesteld met een goed doel voor ogen. Ctalents zet haar werknemers in hun kracht en helpt bij hun groei en ontwikkeling doormiddel van opleidingen en trainingen. 

High Quality ondersteunt Ctalents exclusief in deze procedure. Vragen, reacties en sollicitaties kunnen verstuurd worden naar Melvin Bernard, te bereiken via m.bernard@high-quality.nl of via 06 - 21826485


Wat je gaat doen

Je krijgt zin om aan de slag te gaan bij het woord ‘ontzorgen’. Jij zorgt ervoor dat elke nieuwe uitzendkracht bij Ctalents een vliegende start krijgt, daarnaast is ieder dossier kloppend en volledig. Je signaleert tijdig op aflopende proeftijden en contracten, vraagt naar het vervolg van de inzet en zet zorgvuldig de gewenste documenten in elkaar. Je hebt controle op jouw taken en zorgt voor input waar nodig.  

Je bent nauwkeurig, zorgt voor sluitende urenregistraties en ondersteunt met het maandelijks verlonen van ongeveer 100 personen. Jij bent de spin in het web achter de schermen en hebt interesse in niet alleen het draaien van de loonstrook, maar ook hoe de berekeningen worden gemaakt. Je krijgt de unieke kans om ook een gespecialiseerde loonopleiding te volgen. Daarbij kun je snel schakelen tussen de verschillende CAO’s die gelden. Cijfers kennen voor jou geen geheimen en berekeningen maken doe jij met plezier.

Een greep uit jouw takenpakket:

  • Je stelt arbeidscontracten op voor nieuwe uitzendkrachten, maakt het dossier compleet en communiceert met het UWV over eventuele loonkostenvoordelen
  • Je verzamelt de urenregistraties die wekelijks en maandelijks binnen komen. Mutaties in uren pas je aan in de verloning.
  • Je bent scherp op reiskosten en declaraties en zorgt dat dit wel/niet gefactureerd wordt naar de klant al naar gelang de afspraken
  • De uren worden in Exact Online verwerkt tot proefloonstroken, welke jij secuur controleert en alle afwijkingen (zoals afwijkende werkuren per week, minimumlonen, ziekte- en verlofuren). Dit betekent dat je zelf snelle berekeningen kunt maken, ziektepercentages narekent en zorgt dat de loonstrook klopt.
  • Verder houd je je bezig met HR-taken en vraagstukken zoals het versturen van aanzegbrieven, loonsverhogingen doorvoeren en interne vragen beantwoorden
  • Je zorgt voor de facturatie naar grote klanten zoals ABN AMRO, De Politie, en overheden. Elke klant heeft een andere afspraken die je secuur nagaat en zorgt dat het juiste PO-nummer wordt gecommuniceerd voor correcte betaling. Het sturen van herinneringen en nabellen hoort ook bij je takenpakket.
  • Heb je een idee hoe systemen of processen slimmer voor de organisatie kunnen werken? Denk mee en misschien mag jij wel het project leiden!


Wie ben jij

Jij bent een commercieel ingestelde HBO-er die impact wil maken in een leuke functie! Je wilt meehelpen aan de missie van Ctalents, namelijk een inclusiever Nederland! Met jouw uitstekende communicatieve vaardigheden weet jij iedereen te woord te staan. Je werkt zeer nauwkeurig. Jij vindt het niet meer dan normaal dat mensen zich houden aan gemaakte afspraken. Je hebt cijfermatig inzicht en weet mee te komen in de snelheid van ons vak. Je komt nooit aan met een probleem, maar met een oplossing (of drie). Je bent proactief en zelfsturend, wat maakt dat je om kan gaan met alle vrijheid én verantwoordelijkheden die je bij ons krijgt.  

Wat verwachten wij van je?

  • MBO / HBO diploma richting commercie, finance of hrm
  • ervaring met salarismutaties en controleren loonstroken
  • bekend met HR-taken zoals arbeidscontracten opstellen
  • cijfermatig gevoel en inzicht
  • communicatief sterk 
  • in staat om zelfstandig te kunnen werken
  • Je kunt goed plannen, organiseren en werkt gestructureerd en secuur. 
  • Je neemt je verantwoordelijkheid en bent eerlijk, ook als zaken een keer fout gaan

Wat je krijgt

Je komt te werken in een jonge organisatie met 13 interne collega's. Al je collega's zijn commercieel ingesteld met een goed doel voor ogen, impact maken voor mensen met een auditieve of audiovisuele beperking. 

De organisatie groeit hard, er komen nieuwe uitdagingen en ook nieuwe kansen voorbij. Er zijn daarom volop doorgroeimogelijkheden in de richting waar jij in uitblinkt!

Wat kun je verwachten?

  • passend salaris tussen de € 2.500 - 3.500 afhankelijk van ervaring
  • werkweek van 32-40 uur vanuit huis of op kantoor in Amsterdam (in overleg)
  • 25 vakantiedagen en 8% vakantiegeld
  • 2% winstdeling in december
  • personal trainer op locatie
  • espressomachine / koffiebar op kantoor!
  • pensioenregeling
  • successen worden gevierd, met leuke evenementen of uitjes naar het buitenland

Solliciteer nu


Solliciteer nu