HR Medewerker

Je bent met je collega:

• Het eerste aanspreekpunt van medewerkers en leidinggevenden over (administratieve) vragen op HR gebied. Denk aan vragen over hun arbeidsovereenkomst, over de CAO Jeugdzorg, eerstelijns salarisvragen en verlofregelingen. Je bent hierin service- en klantgericht.
• Key-user van ons personeelssysteem YouForce. Dit betekent dat jullie de specialist zijn van YouForce en medewerkers en leidinggevenden regelmatig helpen met vragen over het systeem, starten van work flows e.d..
• Verantwoordelijk voor het zelfstandig inrichten, uitvoeren en controleren van diverse personele administratieve werkzaamheden. Je pakt zaken actief op, waarbij je, als het nodig is, voorstellen tot verbetering doet. In dit team krijgt eigen initiatief alle ruimte.
• Mede verantwoordelijk voor het up to date houden van de personeelsdossiers, zoals het aanvragen van VOG’s en het controleren van geldigheid van documenten en beroepsregistraties. Je verzorgt de administratie op het gebied van contractwijzigingen en bewaakt hierbij het overzicht.
• Ondersteunend in de werving en selectie van nieuwe medewerkers en stagiaires.
• Verantwoordelijk voor het opstellen van alle wijzigingen en arbeidsovereenkomsten van (nieuwe) medewerkers. Hierbij controleer je of de gegevens juist zijn ingevoerd door de leidinggevende en bied je documenten ter ondertekening aan en monitort de voortgang.