Voor een publieke opdrachtgever in de regio Den Haag zijn wij op zoek naar een interim Manager Bedrijfsvoering voor 32 tot 40 uur per week. In deze rol geef je leiding aan meerdere afdelingen (HR/Facilitair/IT/Kwaliteit), ben je verantwoordelijk voor het opstellen en opvolgen van jaarplannen, en maak je deel uit van het managementteam. Ervaring in een vergelijkbare functie binnen het sociaal domein is vereist. De opdracht start medio mei en het uurtarief bedraagt tussen de €100,- en €110,- inclusief reiskosten.
Als interim Manager Bedrijfsvoering geef je leiding aan de teams IT, Facilitair, HR en Kwaliteit. Je zorgt voor de opvolging van de jaarplannen voor 2025 en werkt aan de voorbereiding van 2026. Je geeft leiding aan in totaal 14 medewerkers en bent de verbindende factor tussen de afdelingen. Samen met zes andere leden vorm je het MT en ben je in contact met de verschillende afdelingen van de organisatie en het bestuur.
Je bent een pragmatische en verbindende leider met ervaring in bedrijfsvoering. Je beweegt soepel in een politiek-bestuurlijke omgeving en weet teams effectief te coachen en aan te sturen. Je hebt kennis van IT en Facilitair en ervaring met het versterken van samenwerking binnen ondersteunende diensten. Je begrijpt de dynamiek van het sociaal domein en kunt schakelen tussen strategisch, tactisch en operationeel niveau.
Vereisten:
- Minimaal afgeronde hbo-opleiding
- Minimaal 5 jaar leidinggevende ervaring
- Ervaring binnen het sociaal domein
- Zichtbaar en toegankelijk in de organisatie
- Bereid om zowel in Den Haag als in Amsterdam aanwezig te zijn (standplaats Den Haag, +/- 1x per week Amsterdam)
Voor deze interim-opdracht zoeken wij een freelancer / zzp'er en geldt een uurtarief van €100,- tot €110,- inclusief reiskosten en exclusief BTW.
Onze opdrachtgever is een maatschappelijk betrokken organisatie die actief is binnen het sociaal domein. Het betreft een professioneel en goed functionerend bedrijf met volop ruimte voor ontwikkeling. Medewerkers zetten zich dagelijks met overtuiging en realiteitszin in voor mensen in kwetsbare situaties, binnen diverse wijken in Nederland. Of het nu gaat om inwoners met financiële problemen, jongeren met ondersteuningsvragen of ouderen die te maken hebben met eenzaamheid, steeds wordt gekeken naar iemands eigen kracht en talenten.